本网讯　“35KV杨庄站运行中主变差动保护动作，如何正确处理？”“第一步当班调度先落实35kV母线电压正常，35kV1号主变出现差动保护后跳闸。第二步……”在供电部电力调度中心，一场针对新进调度员的岗位职责和专业技能培训阶段性考评正在紧张有序进行。

近期，为使新补充的电力调度员能够尽快掌握本岗位基本知识和业务技能，供电部对新调度员采取“双结对”培训方式，为新进调度员安排两位“专属”师傅进行“二对一”教学，两位师傅分别由调度中心管理人员和老员工骨干担任，帮扶管理人员与新调度员签订《帮扶结对协议》，骨干员工与新调度员签订《带徒结对协议》，培训内容包括理论知识和实操训练两个方面，学习《电力安全规程》、生产作业规程、劳动职业卫生、劳动保护等安全供电知识，以及“手指口述”、“两票三制”等安全供电措施。经“双结对”培训，让新进调度员熟练掌握安全供电作业技能，具备独立上岗，正规安全操作的能力和素质，有效提升应急处理能力。

今年四月份以来，通过“双结对”方式，供电部已培育新的技术骨干6名，经考评新转岗员工成绩均在90分以上，具备独立操作水平。