王忠刚强调

扛牢使命担当，以实干彰显新作为。担当实干是“践行政治责任”的必然要求，必须鼓足干劲、积极作为。要深入开展树立和践行正确政绩观学习教育，全面贯彻“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求，以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，“剥洋葱”式破解历史遗留问题，更好地顺应整合融合大势，增强职工的兜底保障，把各项部署转化为推动转型发展的具体行动，不辜负上级的信任与重托。担当实干是“破解发展难题”的关键举措，必须迎难而上、攻坚突破。要围绕优存量、拓增量、做减量、防变量、提质量“五量并举”，全力推进“116315”转型重点工作，以担当破难题，以实干开新局，一步一个台阶把目标变成现实。担当实干是“实现两个利益最大化”的有力保障，必须同心同德、携手共进。肥矿作为能源集团大家庭的一员，必须主动融入，找准自身定位，发挥自身优势，人人担当尽责，人人创造价值，实现“两个利益最大化”的同频共振、同向发力，让职工在企业转型发展中感受到更多温暖、获得更多实惠。

王忠刚要求

强化责任落实，以实干拼出新业绩。全体干部职工要以此次职代会为契机，把思想和行动统一到集团公司决策部署上来，真抓实干、务求实效。要率先垂范，做担当实干的“主力军”。各级管理人员要扛起责任、冲锋在前，带头担当作为，带头攻坚难题，带头严于律己，以自身的硬作风带动全员的好风气。要履职尽责，做担当实干的“连心桥”。各位代表要当好“宣传员”，把信心决心传达到位，把目标措施讲清讲透，让全体职工鼓足干事劲头。要当好“联络员”，主动倾听职工心声、反映职工诉求，架起企业与职工的沟通桥梁。要当好“监督员”，带动全员同心干、一起拼。要强化攻坚，做担当实干的“排头兵”。要紧扣集团公司年度重点工作，精准发力，实干攻坚。聚焦主责主业“提质效”，聚焦改革转型“破难题”，聚焦安全稳定“守底线”，聚焦民生福祉“办实事”，用实干创造价值。要昂扬斗志，做担当实干的“追梦人”。始终保持奋勇争先的拼劲，坚持学业务提素质，淬炼过硬本领，增强底气能力，全力以赴干出一番新作为，谱写肥矿集团转型发展新篇章。